IDES od 28 lat lider na rynku usług rekrutacyjnych, doradczych i szkoleniowych w Polsce,
dla swojego klienta z branży BPO / Call Center poszukuje kandydatów na stanowisko
HR Business Partner
Miejsce pracy:
ŁódźZadania / obowiązki:
- Budowanie strategii HR wspierającej firmę,
- Zapewnienie spójności działań HR ze strategią firmy – misją, wizją i wartościami,
- Współtworzenie efektywnych procesów HR: polityki wynagradzania, systemów motywacyjnych, ocen pracowniczych, polityki szkoleń i rozwoju, identyfikacji i rozwoju talentów, rekrutacji i employer brandingu,
- Zapewnienie wsparcia menadżerom w zakresie ZZL,
- Odpowiedzialność za wskaźniki HR’owe,
- Dbanie o efektywność struktury organizacyjnej.
Oczekiwania:
- Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 2 lata,
- Doświadczenie w budowaniu polityki i strategii personalnej,
- Znajomość systemów motywacyjnych, ocen pracowniczych, testów psychologicznych w rekrutacji i selekcji kandydatów,
- Wykształcenie wyższe (ZZL/ psychologia/ kadry i płace/ prawo pracy/ ekonomia/ zarządzanie i marketing),
- Mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym,
- Umiejętność budowania relacji partnerskich,
- Nastawienie na rozwój struktur firmy,
- Globalna wizja i świadomość biznesowa.
Firma oferuje:
- Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie będącej spółką akcyjną,
- Umowę o pracę,
- Zdobycie szerokiego doświadczenia i możliwość rozwoju, jak i poszerzania wiedzy,
- Zadaniowy czas pracy, elastyczne godziny pracy,
- Pracę w zgranym i prężnym zespole,
- Dodatkowe benefity pozapłacowe: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie do wakacji, paczki na święta i wiele innych.
- Dofinansowanie do podnoszenia kwalifikacji: studia podyplomowe, kursy języków obcych, szkolenia.
- Możliwość awansu w ramach struktur firmy.
Informujemy, że administratorem Pana / Pani danych osobowych jest IDES Consultants Polska sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi, ul. Tymienieckiego 25C/203. Przetwarzanie danych osobowych będzie prowadzone wyłącznie dla potrzeb przeprowadzania rekrutacji – pośrednictwo w nawiązaniu stosunku pracy. IDES Consultants Polska sp. z o.o. będzie udostępniać Pana / Pani dane osobowe na rzecz innych podmiotów – pracodawców.Ma Pan / Pani prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo ich poprawiania, prawo sprzeciwu wobec ich przetwarzania w innym celu niż cel podany powyżej, jak również wobec przekazywania swoich danych osobowych innym podmiotom oraz prawo żądania zaprzestania przetwarzania swoich danych osobowych. Z powyższych uprawnień może Pan / Pani korzystać w siedzibie administratora danych, jak również drogą pocztową.Podanie danych jest dobrowolne.
Zapewniamy całkowitą dyskrecję. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiadania tylko na wybrane oferty.
Jako osoba ubiegająca się o zatrudnienie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych dla potrzeb i na czas procesu rekrutacji prowadzonego przez IDES Consultants Polska sp. z o.o. (KRS: 38075, NIP: 7251360633), stosownie do rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 oraz polskiej ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 24.05.2018 r. poz. 1000). Niniejszym pouczono mnie, że mam prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania moich danych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Przyjmuję do wiadomości, że wycofanie zgody skutkuje zakończeniem procesu rekrutacji. Wyrażam również zgodę na przekazanie danych z CV potencjalnym pracodawcom – odbiorcom moich danych osobowych, prowadzącym rekrutacje pracownicze we współpracy z IDES Consultants Polska sp. z o.o., na podstawie stosownej umowy zawartej między administratorem i podmiotem przetwarzającym.